عرب وعالم
تخريج 78 موظف وموظفة من برنامج (الفندقي المحترف) بفندق انوار المدينة موفنبيك
احتفت مجموعة فنادق موفينبيك المدينة المنورة أمس بتخريج 78 موظفًا وموظفة ضمن خريجي الدفعة الرابعة لبرنامج الموظف السعودي الفندقي المحترف الذي تنظمه إدارة المجموعة الفندقية العالمية بالتعاون مع شركائها الأكاديميين بالمنطقة بحضور مدير مكتب العمل بمنطقة المدينة المنورة، الدكتور صالح السحيمي ،وعدد من مسؤولي الهيئات الحكومية ومديري عدد من القطاعات الفندقية بالمدينة المنورة
وذلك بقاعة احتفالات انوار المدينة موفنبيك وكان في استقبالهم مدير عام الفندق سامح النشار والسيد مروان احمد .
وثمن خريجو وخريجات البرنامج التدريبي، جهود إدارة مجموعة الموفنبيك في تحقيق بيئة العمل الجاذبة للكادر الوطني بالإضافة إلى حزم البرامج التدريبية التي تصقل مهاراتهم في مختلف التخصصات الفنiدقية والتي تتضمن خدمات الإدارة العامة والخطوط الأمامية وخدمات الضيافة ومهارات الأمن والسلامة وكذلك خدمات الإعاشة وجودة الخدمة، ويُعنى البرنامج التدريبي الخاص بالكادر الوطني من العاملين بالقطاعات الفندقية بتأهيل الموظفين والموظفات وفق 8 مستويات تستمر على مدار 6 أشهر تدريبية تشتمل على التعريف بالعمل الفندقي الاحترافي وكيف سيبدو عليه العمل الفندقي مستقبلاً إلى جانب تأهيل الكوادر على خدمات الضيافة الفندقية المميزة وطريقة ابتكار خطط العمل لإنجاز المهام في أوقات محددة بطريقة احترافية وصولاً إلى تحقيق الفعالية ضمن منظومة العمل المعنية بتقديم الخدمات الفندقية .
من جهته قدم مدير مكتب العمل بالمنطقة الدكتور صالح السحيمي شكره لجميع القطاعات الخاصة ومن ضمنها مجموعة فنادق موفينبيك المدينة التي تقدم عدد من الخدمات التدريبية والتوظيفية لشباب وبنات المنطقة.
وأكد السحيمي أهمية التعاون الإيجابي المستمر بين وزارة العمل والتنمية الاجتماعية والقطاع الخاص ، في مجال تأهيل الشباب السعودي وتذليل الصعوبات من خلال إقامة الدورات والتوظيف كما أثنى على تميز ابناء وبنات الوطن في مختلف المجالات .
و أبدى مدير عام فندق أنوار المدينة موفينبيك سامح النشار اعتزازه بأداء الكوادر الوطنية العاملة في القطاعات الفندقية وقال تسعى إدارة المجموعة من خلال البرامج التدريبية إلى تأهيل الموظفين والموظفات السعوديين لإدارة هذه المنظومة الحيوية وتطوير الأداء بالقطاع الفندقي.
وأوضح مدير الموارد البشرية بالمجموعة الفندقية بالمدينة المنورة علي الزهراني أن المجموعة الفندقية تسعى من خلال هذه البرامج التدريبية محاكاة التوجه الوطني العام ضمن رؤية المملكة 2030 م في توطين وظائف القطاع الفندقي والسياحي بكوادر مدربة وفق أعلى المستويات.