سارة السحيمي أول امرأة تنضم لمجلس إدارة المؤسسة العامة للخطوط الجوية السعودية‎

اتخذ مجلس الوزراء السعودي، برئاسة خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيز، قرارًا بتعيين الأستاذة “سارة بنت جماز السحيمي”، في عضوية مجلس إدارة المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية، لتُمثل بذلك القطاع الخاص داخل المؤسسة.

وفي إطار ذلك فلقد احتفى وزير النقل، صالح الجاسر، بتعيين “سارة السحيمي”، عضوًا في مجلس إدارة المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية، كأول سيدة تنضم لمجلس إدارة المؤسسة منذ إنشائها، وهنأها عبر حسابه الرسمي في “تويتر”، بتغريدة جاء فيها:

(ابارك للأستاذة سارة السحيمي صدور قرار مجلس الوزراء بتعيينها عضواً في مجلس إدارة المؤسسة العامة للخطوط الجوية العربية السعودية، كأول سيدة تنضم لمجلس إدارة المؤسسة منذ إنشائها قبل ٧٥ عاما متمنياً لها التوفيق ولمؤسستنا دوام التقدم والازدهار).

تعتبر “سارة بنت جماز السحيمي” التي يصفها البعض بـ “المرأة الحديدية” نموذج مُشرف لتمكين المرأة السعودية اقتصاديا، واثبات قدراتها المهنية، فهي تترأس مجلس إدارة سوق المال السعودي “تداول” وهي أكبر بورصة في الشرق الأوسط وشمال إفريقيا، وتعد أول سيدة سعودية يتم تعيينها كمختصة بالمجال المالي والاستثماري لرئاسة مجلس أقوى هيئة تنظيمية للسوق المالي في السعودية وخارجها.

وكانت السحيمي عضو مجلس أمناء مؤسسة المعايير الدولية للتقارير المالية والحاصلة على بطولة Fi-We للقيادة، قد أنهت مسارها التعليمي في جامعة الملك سعود بدرجة البكالوريوس في العلوم الإدارية تخصص المحاسبة بمرتبة الشرف الأولى، وتخرجت لاحقا من جامعة هارفرد في الولايات المتحدة الأميركية بعد إتمام برنامج الإدارة العامة عام 2015، ولقد شغلت عدة وظائف مهمة قبل تعيينها رئيسة لسوق “تداول”، حيث تنقلت بين عدة مؤسسات مالية وواصلت مسارها المهني بنجاح.

ومن أبرز هذه الوظائف والمسؤوليات، شغلها لمنصب المديرة لأول محافظ استثمارية في إدارة الأصول بمجموعة سامبا المالية، حيث كان لها دور رئيسي في إدارة فريق الأصول التابع للمجموعة، كما عينت مديرة لأول محافظ استثمارية تابعة لشركة “جدوى” للاستثمار، ثم شغلت بعد ذلك منصب مديرة تنفيذية ورئيسة لقسم الاستثمار في إدارة الأصول بالشركة ذاتها، وكذلك تولت منصب الرئيسة التنفيذية لشركة الأهلي المالية، وعينت في الوقت ذاته عضوة في مجلس الإدارة، وكان لها دور بارز في إعادة هيكلة الشركة والذي نتج عنه التميز في الأداء والنمو السريع للأعمال وتطوير المنتجات والتطور التكنولوجي لصالح الشركة وعملائها.